27 & 28 november 2018 Sanadome, Nijmegen
Menu

Activiteiten

Tijdens het Nijmegen Career Event zullen er verschillende activiteiten worden verzorgd door de bedrijven. Deze activiteiten zijn: presentaties, workshops, wijn en spijs en individuele gesprekken. Hieronder wordt uitgelegd wat de activiteiten inhouden.

Presentatie

Het bedrijf: tijdens de presentatie, zal het bedrijf je van alles vertellen over zijn eigen bedrijf gerelateerde activiteiten. Bijvoorbeeld hoe het leven van een werknemer er bij het bedrijf uitziet, welke problemen er dagelijks worden opgelost en wat de kern activiteiten van het bedrijf zijn.

De student: een student kan vragen stellen tijdens de bedrijfspresentatie en krijgt een beter idee van wat voor soort bedrijf het is. De groepsgrootte varieert van twintig tot vijftig studenten.

Het bedrijf: tijdens de presentatie, zal het bedrijf je van alles vertellen over zijn eigen bedrijf gerelateerde activiteiten. Bijvoorbeeld hoe het leven van een werknemer er bij het bedrijf uitziet, welke problemen er dagelijks worden opgelost en wat de kern activiteiten van het bedrijf zijn.

De student: een student kan vragen stellen tijdens de bedrijfspresentatie en krijgt een beter idee van wat voor soort bedrijf het is. De groepsgrootte varieert van twintig tot vijftig studenten.

Workshop

Het bedrijf: eerst zal het bedrijf een korte presentatie geven over zichzelf (zie presentatie). Daarna zal het bedrijf de studenten laten nadenken over een bepaalde opdracht, bijvoorbeeld over een probleem dat opgelost moet worden of een innovatief idee dat helpt bij het verbeteren van het bedrijf. Studenten zullen waarschijnlijk hun ideeën ( in groepjes) presenteren aan het recruiters aan het eind van de workshop.

De student: we verwachten van studenten dat ze interactief deelnemen aan de workshop, zowel met de recruiters als medestudenten. Studenten komen met nieuwe ideeën en discussiëren over deze ideeën tijdens de workshop. Er moet natuurlijk serieus deelgenomen worden aan de workshop, maar het de bedoeling is ook dat het interessant en leuk is! De groepsgrootte varieert van twintig tot vijftig studenten.

Wijn en Spijs

Het bedrijf: Tijdens de wijn en spijs zullen de recruiters beter kennismaken met een kleine groep studenten onder het genot van wat hapjes en verschillende soorten wijnen. De recruiters zullen iets over hunzelf vertellen, over het bedrijf en over hun werkzaamheden. De recruiters zullen ook de studenten vragen waar hun interesses liggen en  welke studierichting hun aanspreekt.

De student: Net als de recruiters, kunnen studenten iets over hunzelf vertellen en vragen stellen. Het is de bedoeling dat studenten actief deelnemen in de gesprekken met de recruiters. De groep bestaat uit zes deelnemers (exclusief de recruiters). Voor de wijn en spijs zal er een cv-selectie zijn.

Individuele gesprekken

Het bedrijf: tijdens het individuele gesprek stelt de recruiter specifieke vragen aan de student over zijn of haar interesses en studierichting. Op deze manier kan het bedrijf erachter komen of een student een goede toekomstige werknemer zal zijn voor het bedrijf.

De student: de student moet voorbereid zijn voor het individuele gesprek met het bedrijf. Je moet je inschrijven voor de individuele gesprekken als je echt geïnteresseerd bent om te werken bij het bedrijf of er een stage of traineeship te volgen. De student kan aan de recruiter vragen wat ze een student te bieden hebben. Individuele gesprekken zullen worden gevoerd met één student per keer.